各会计师事务所：

    根据中国注册会计师协会关于印发《中国注册会计师协会2017年注册会计师培训计划》的通知(会协[2017]18号)的有关精神，在广泛征求行业意见和建议并经教育培训委员会审议通过的基础上，我们拟定了《2017年度天津市注册会计师继续教育培训工作计划》，现印发给你们。

2017年我会将认真贯彻落实《注册会计师行业发展规划（2016-2020年）》关于人才职业化发展的总体要求，紧紧围绕行业“质量提升年”主题活动，以创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念为指导，继续充实培训内容，创新培训形式，持续提升培训的质量和效果，不断满足我市注册会计师的培训需求。

一、贯彻“分类分级”培训理念，不断提升培训质量和效果

以“分类分级”的培训理念为指导，围绕行业“质量提升年”主题要求，通过举办远程教育培训班、网络培训班、主任会计师培训班、面授专题培训班和事务所自办内部培训等多种形式相结合开展培训工作，不断满足行业会员的培训需求。同时，针对行业发展中的新问题、难点问题和热点问题，精心安排好面授专题培训，认真选好培训主题，充实培训内容，努力提高面授专题培训班的针对性和实效性，不断提升培训质量和效果。

二、完善网络培训，继续开展“互联网+培训”工作

继续完善网络培训形式，简化培训流程，优化培训课程和内容，合理利用网络资源，方便会员上网学习。根据中注协继续教育制度规定，2017年将“职业道德课程”作为网络学习的必学内容。继续开展互联网+培训，把远程培训班、面授专题培训班与网络培训合理地结合起来，使会员既能保证完成年度培训课时任务，又能通过参加多种培训形式学到更多的知识和技能。

三、继续做好我市行业第三批、第四批领军人才的培养工作和2017年度行业领军人才的选拔工作

根据行业领军（后备）人才培养规划，继续开展我市行业第三批和第四批领军人才的培养工作，精心策划培训课程，创新培训形式，丰富培训内容。依托承办培养高校和国家会计学院有计划、有步骤地认真组织集中培训，同时合理安排学员自学，将集中培训与学员自学很好地结合起来，进一步加强考核和监督管理。

组织开展2017年度行业领军人才的选拔工作。

四、加强对内部培训资格事务所培训资格及培训实施的管理

进一步强化对事务所内部培训资格的申请和内部培训实施的监督管理。认真审核内培事务所的资质条件，对符合内部培训资格条件的事务所，协会批复后及时在行业网站上进行公示，同时，对其2017年开展内部培训的情况加强监督管理，确保内部培训工作落到实处，取得实效。

五、加强宣传，继续完善非执业会员网络继续教育培训形式

充分利用协会行业网站、与协会其他部室密切配合，不断加强对非执业会员继续教育工作重要性的宣传力度。进一步完善网络培训形式，简化培训流程，拓宽培训课程和培训内容，强化培训考核，改进培训管理办法。通过网络继续教育培训工作，增强非执业会员对行业专业知识的掌握和对行业发展情况的了解，提升他们对行业的认同感和归属感，为行业发展提供后备人才保障。

六、积极推进培训管理信息化建设，更好地服务广大会员

继续推进行业执业会员培训管理的网络化、信息化，不断改进培训管理方法，体现协会服务会员的宗旨，在管理中体现服务，在服务中加强管理。利用协会网站积极宣传行业培训动态，发布培训信息，科学高效地开展培训工作。

附件： 2017年度天津市注册会计师继续教育培训班计划表

         2017年4月14日